000 | 02118nam a22002417a 4500 | ||
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999 |
_c74017 _d74017 |
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003 | MX-MxAU | ||
005 | 20211026124948.0 | ||
008 | 211026e2012 mx ||||| |||| 00| 0 spa d | ||
020 | _a9786078227822 | ||
040 |
_aMX-MxAU _cMX-MxAU |
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041 | _aspa | ||
050 |
_aHD58 _bG393g |
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245 |
_aGestión y desarrollo organizacional / _cLaura Garza González y otros. |
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260 |
_aAguascalientes, México : _bUniversidad Autónoma de Aguascalientes, _c2012. |
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300 |
_a213 p. ; _c22 x 17 cm. |
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505 | _a1. RSE y su influencia en el colaborador hacia el voluntariado y el comportamiento ciudadano -- 2. Prácticas de responsabilidad social en empresas del sur de Sinaloa -- 3. Desarrollo de la industria aeroespacial en el estado de Jalisco ante los retos de la competitividad nacional e internacional -- 4. Construcción de la ventaja competitiva en el PYMES a través de las redes sociales en internet. -- 5. Desempeño laboral del personal administrativo del área de servicios de una universidad pública: propuesta de un instrumento de medición -- 6. Instrumento de autoeficacia para el proceso de sucesión de la empresa familiar -- 7. Procesos de cambio: la resistencia del trabajador, una alternativa para aproximarse a su categorización -- 8. Modelo conceptual de diseño organizacional que promueve y mide la innovación de servicios intensivos en conocimiento en las empresas de telecomunicaciones -- 9. Modelo de uso y aceptación de tecnología de información con vertientes de administración orientada al servicio. | ||
520 | _aLa obra abarca temáticas dentro de diversos contextos, como la responsabilidad social, el comportamiento ciudadano, la administración orientada a servicios, los retos de la competitividad, el desempeño laboral, el proceso de sucesión de las empresas familiares, las ventajas competitivas en las PYMES, la resistencia del trabajador, y la innovación de servicios. | ||
590 | _aC02 | ||
650 | 4 |
_926714 _aDesarrollo organizacional |
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650 | 0 |
_933556 _aComportamiento organizacional |
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700 |
_958292 _aGarza González, Laura _eCoordinador |
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942 | _cLB |