000 | 016540000a22002650004500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c26716 _d26716 |
||
003 | MX-MxAU | ||
005 | 20231212145514.0 | ||
008 | 000000e20122015mx spa mn 0000000000spa00 | ||
020 | _a9786071710604 | ||
040 |
_aMX-MxAU _cMX-MxAU |
||
041 | _aspa | ||
050 |
_aHD58.9 _bL435a 2012 |
||
082 | 0 | 4 |
_a158.7 _bL435a 2012 |
100 | 1 | _aLeal Beltrán, Eduardo | |
245 | 1 | 0 |
_aAdministración de la sabiduría : _bun nuevo paradigma para la calidad de vida y eficiencia laboral / _cEduardo Leal Beltrán |
250 | _a3a. ed. | ||
260 |
_aMéxico : _bTrillas, _c2012. |
||
300 |
_a142 p. ; _c23 x 15 cm. |
||
500 | _aIncluye bibliografía, índice. | ||
505 | _a1. No son suficientes la inteligencia y la erudición para la efectividad organizacional -- 2. Fundamentos filosóficos y humanistas sobre la sabiduría -- 3. Las nueve características del sabio -- 4. El sabio mentor como coach y counselor para la diversidad inclusiva -- 5. Un modelo para la administración de la sabiduría en las organizaciones -- 6. ¿Quiénes pueden ser sabios mentores -- 7. El reto del humanismo en las organizaciones modernas -- 8. Testimonios sobre la existencia y contribución de los sabios mentores. | ||
520 | _aEste libro plantea e integra conceptos muy poderosos y útiles para todo aquel que dirige o aspira a dirigir una organización, fundamentados y explicados con una claridad sobresaliente. Solo alguien con la formación, la experiencia práctica y la amplia trayectoria como educador y consultor de Eduardo Leal, pudo haber logrado esta valiosa obra. | ||
590 | _aC02 | ||
650 | 0 |
_aClima Laboral _931839 |
|
942 | _cLB |