Comportamiento organizacional /
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Series Mcgraw hill AdmnistraciónDetalles de publicación: México Mcgraw hill 2006Descripción: 700 p. : diagramas, recuadros, gráficas etcétera 21 x 27cmISBN: 9789701056233Clasificación CDD: 658
Contenidos:
Cap: 1. Campo del comportamiento organizacional-- Cap: 2. Como entender y manejar el comportamiento individual-- Cap: 3. Comportamiento del grupo e influencia interpersonal-- Cap. 4. Procesos organizacionales--Cap: 5. Diseño organizacional, cambio e innovación.
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libros
|
ALAMAR | Colección General | 658 I932c (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 1 | Disponible | LMR005466 | ||
|
Libros
|
ALAMAR | Colección General | 658 I932c (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 2 | Disponible | LMR005467 | ||
|
Libros
|
TABASCO | Colección General | 658 I932c 2006 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 1 | Disponible | Administración | VLL003123 | |
|
Libros
|
TLATELOLCO | Colección General | 658 I932c 2006 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 1 | Disponible | TLT002007 |
Navegando TABASCO Estantes, Código de colección: Colección General Cerrar el navegador de estanterías (Oculta el navegador de estanterías)
| 658 H557a 2012 Administración : teoría, proceso, áreas funcionales y estrategias para la competitividad / | 658 H557a 2012 Administración : teoría, proceso, áreas funcionales y estrategias para la competitividad / | 658 H557a 2012 Administración : teoría, proceso, áreas funcionales y estrategias para la competitividad / | 658 I932c 2006 Comportamiento organizacional / | 658 J762a 2014 Administración contemporánea / | 658 J762a 2014 Administración contemporánea / | 658 J762a 2014 Administración contemporánea / |
introducción, contenido, glosario, notas finales etcétera
Cap: 1. Campo del comportamiento organizacional-- Cap: 2. Como entender y manejar el comportamiento individual-- Cap: 3. Comportamiento del grupo e influencia interpersonal-- Cap. 4. Procesos organizacionales--Cap: 5. Diseño organizacional, cambio e innovación.