Reorganización de la empresa : el cambio en la estructura organizacional / Joaquín Rodríguez Valencia

Por: Rodríguez Valencia, JoaquínTipo de material: TextoTextoIdioma: Español Detalles de publicación: México : Trillas, 2011Descripción: 195 p. : Ilustraciones ; 15 x 23 cmISBN: 9786071707437Tema(s): Reorganizaciones corporativas | Cambio organizacionalClasificación LoC:HD58.8 | R696r
Contenidos:
1. Introducción a las organizaciones -- 2. El cambio en las organizaciones -- 3. ¿Qué es la reorganización? -- 4. La decisión de reorganzar -- 5. El proceso de reorganización -- 6. El comportamiento humano y la reorganización de una empresa
Resumen: Qué es una organización, en qué consiste el cambio de las organizaciones, qué es la reorganización y cuáles son sus objetivos, qué técnicas utilizan par llevarla a cabo, las razones para reorganizar, las fases del proceso de reorganización, y cómo influye la reorganización en el comportamiento humano son los temas principales que se abordan en esta guía dedicada a aquellos directivos que planean realizar una reorganización total de la empresa, aunque también es útil para quienes estan efectuando cambios de menor alcance y para los que se interesan en identificar y codificar principalmente las estructuras actuales de una empresa
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Libros Libros COACALCO
Colección General HD58.8 R696r (Navegar estantería(Abre debajo)) Ej. 1 Disponible Reimpresión 2013 CCL014272
Libros Libros TLALNEPANTLA
Colección General HD58.8 R696r (Navegar estantería(Abre debajo)) Ej. 1 No para préstamo TLL002782

Incluye índice y bibliografía

1. Introducción a las organizaciones -- 2. El cambio en las organizaciones -- 3. ¿Qué es la reorganización? -- 4. La decisión de reorganzar -- 5. El proceso de reorganización -- 6. El comportamiento humano y la reorganización de una empresa

Qué es una organización, en qué consiste el cambio de las organizaciones, qué es la reorganización y cuáles son sus objetivos, qué técnicas utilizan par llevarla a cabo, las razones para reorganizar, las fases del proceso de reorganización, y cómo influye la reorganización en el comportamiento humano son los temas principales que se abordan en esta guía dedicada a aquellos directivos que planean realizar una reorganización total de la empresa, aunque también es útil para quienes estan efectuando cambios de menor alcance y para los que se interesan en identificar y codificar principalmente las estructuras actuales de una empresa

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