Detalles MARC
| 000 -LÍDER |
|---|
| Campo fijo de descripción fija |
015610000a22002890004500 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| Campo de control |
MX-MxAU |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ULTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| control field |
20231212151457.0 |
| 008 - ELEMENTOS DE LONGITUD FIJA -- INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| Campo fijo de descripción fija -- Información general |
000000e2011 mx j spax 0000000000spa00 |
| 020 ## - ISBN |
|---|
| Isbn |
9786073202497 |
| 040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN |
|---|
| Agencia de catalogación original |
MX-MxAU |
| Agencia que realiza la transcripción |
MX-MxAU |
| 041 ## - CÓDIGO DE IDIOMA |
|---|
| Código de idioma para texto/pista de sonido o título separado |
spa |
| 050 #4 - SIGNATURA TOPOGRÁFICA DE LA BIBLIOTECA DEL CONGRESO |
|---|
| Número clasificador |
HF5549 |
| Clave de autor-Numero de item |
D475a 2011 |
| 082 ## - NÚMERO DE CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
|---|
| Número de clasificación |
658.3 |
| Clave de autor-Numero de item |
D475a 2011 |
| 100 1# - ASIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL |
|---|
| Nombre personal |
Dessler, Gary |
| 245 10 - TÍTULO |
|---|
| Título del Material |
Administración de recursos humanos : |
| Parte restante del título - Subtitulo |
enfoque latinoamericano / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Gary Dessler y otros |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. (PIE DE IMPRENTA) |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
México : |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Pearson, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
2011. |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
515 p. : |
| Otros detalles físicos |
Tablas ; |
| Dimensiones |
18 x 23 cm. |
| 500 ## - NOTA GENERAL |
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| Nota General |
Incluye índice y glosario |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO |
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| Nota de contenido con formato preestablecido |
1. La administración de recursos humanos en la actualidad -- 2. Administración de la igualdad de oportunidades y de la diversidad -- 3. Planeación y reclutamiento de personal -- 4. Las pruebas y la selección de empleados -- 5. Capacitación y desarrollo de la fuerza laboral -- 6. Administración y evaluación del desempeño -- 7. Remuneración de los empleados -- 8. Ética y trato justo en la administración de recursos humanos -- 9. Administración de las relaciones laborales y la negociación colectiva -- 10. Protección de la seguridad y la salud -- 11. Módulo A: Administración de RH a escala global |
| 590 ## - Escuelas/Carreras |
|---|
| Escuelas/Carreras |
Lic. En Administración |
| 650 ## - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA - TERMINO TEMÁTICO |
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| Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada |
Recursos humanos - Administración |
| 9 (RLIN) |
28732 |
| 650 #0 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA - TERMINO TEMÁTICO |
|---|
| Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada |
Remuneración - Administración |
| 9 (RLIN) |
30178 |
| 700 1# - ASIENTO SECUNDARIO - NOMBRE PERSONAL |
|---|
| Nombre personal |
Varela Juárez, Ricardo Alfredo |
| 9 (RLIN) |
23514 |
| 700 1# - ASIENTO SECUNDARIO - NOMBRE PERSONAL |
|---|
| Nombre personal |
Pineda Ayala, Leticia Esther |
| 9 (RLIN) |
18271 |
| Responsabilidad |
Traductor |
| 700 ## - ASIENTO SECUNDARIO - NOMBRE PERSONAL |
|---|
| Nombre personal |
Campos Olguín, Víctor |
| 9 (RLIN) |
29243 |
| Responsabilidad |
Traductor |
| 942 ## - TIPO DE MATERIAL (KOHA) |
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| Tipo de Item KOHA |
Libros |